Новости
Если молодой специалист изъявит желание, чтобы службу в армии не засчитывали в срок «обязательной отработки» по распределению, то, вернувшись на рабочее место, он продолжит оставаться молодым специалистом до окончания срока, поясняет главный правовой инспектор труда Гомельской областной организации отраслевого профсоюза Сергей Хурбатов.
Консультирует правовой инспектор труда Белорусского профсоюза работников здравоохранения Наталья Сапего.
Главный правовой инспектор труда Минской областной организации БПРЗ Дмитрий Собалевский помогал разобраться в нюансах права работнику, использовавшему полностью дни трудового отпуска, и интересовавшемуся возможностью взять часть отпуска авансом за следующий рабочий год.
Оно должно попасть в Белорусский профсоюз работников здравоохранения в течение девяти месяцев с даты утверждения акта о несчастном случае на производстве формы Н-1, согласно утвержденным изменениям в постановление президиума Республиканского комитета Белорусского профсоюза работников здравоохранения от 31 августа 2021 года №350.
В выездном приеме граждан, организуемом ФПБ, сегодня также примут участие представители районных объединений профсоюзов и представители прокуратуры.
Право каждого работника на выходной (т.е. свободный от работы) день гарантировано статьей 43 Конституции Республики Беларусь. Лишить работника этого права не может ни один наниматель, – разъясняет главный правовой инспектор труда Могилевской областной организации БПРЗ Максим Швед.
Специалисты Могилевской областной организации БПРЗ – главный правовой инспектор труда Максим Швед и бухгалтер Виктория Анчук – провели профсоюзные мониторинги в Мстиславской ЦРБ и Мстиславском райЦГЭ, во время которых были рассмотрены ключевые аспекты, способствующие улучшению работы профкомов и защите прав медработников.
Даже в случае, если в организации происходит упразднение структурных подразделений, и занимаемая работницей должность в связи с этим будет сокращена, уточняет главный правовой инспектор труда Гродненской областной организации БПРЗ Валентина Таврель, наниматель не вправе уволить женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
Консультирует правовой инспектор труда Белорусского профсоюза работников здравоохранения Наталья Сапего.
Консультирует главный правовой инспектор труда Брестской областной организации профсоюза работников здравоохранения Сергей ПОСТОЛЮК: Предоставление отпуска авансом, то есть за рабочий год, который работник еще не отработал, — обычная ситуация.
