Отраслевое соглашение
29 декабря 2018 года Министром здравоохранения Республики Беларусь Малашко В.А. и председателем Республиканского комитета Белорусского профсоюза работников здравоохранения Часнойтем Р.А. подписано Соглашение между Министерством здравоохранения Республики Беларусь и Белорусским профсоюзом работников здравоохранения на 2019 – 2021 годы
В Соглашении нашли свое отражение нормы Генерального соглашения между Правительством Республики Беларусь, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов на 2019 – 2021 годы, подписанное 19 декабря 2018 года, которое отразило общую заинтересованность и социальную направленность деятельности сторон по выполнению Программы социально-экономического развития Республики Беларусь на 2016 – 2020 годы, определило дальнейшую политику развития социального партнерства.
Обеспечение трудовых и социальных прав и интересов работников здравоохранения, учащейся молодежи, поддержание стабильной работы коллективов, как залог оказания качественной медицинской помощи, являются главными задачами Соглашения.
Особое внимание в рамках данного Соглашения уделено:
- выполнению действующего законодательства и улучшающих норм Соглашения при сокращении штата, реорганизации и реструктуризации организаций отрасли, а также при применении контрактной формы найма в организациях;
- дальнейшему совершенствованию системы оплаты труда и системы экономического стимулирования в здравоохранении, исключению рисков снижения заработной платы при переходе на новые условия оплаты труда, которое состоится с 01.01.2020, и дальнейшему росту благосостояния работников отрасли;
- активизации деятельности обеих сторон по закреплению медицинских работников в организациях здравоохранения, в т.ч. материальной поддержки молодых специалистов и выпускников при найме жилья, осуществлению действенных мер по защите социально-экономических прав молодежи, по профессиональной адаптации на рабочих местах, развитию наставничества;
- выполнению отраслевой системы управления охраной труда, повышению эффективности общественного и ведомственного контроля соблюдения законодательства об охране труда, обеспечению работников средствами индивидуальной защиты и санитарной одеждой;
- снижению уровня производственного травматизма, улучшению условий труда и снижению количества случаев профессиональных заболеваний и целому ряду других задач по защите прав работников здравоохранения;
- материальной поддержке работников, участвующих в культурно-массовых и спортивных мероприятиях, являющихся донорами, работников, самостоятельно повышающих свой профессиональный уровень и др.
В целях содействия реализации трудовых и социально-экономических интересов работников, в том числе предоставления работникам дополнительных гарантий по сравнению с действующим законодательством, стороны Тарифного соглашения рекомендуют включать в коллективные договоры и соглашения положения, повышающие социальную защищенность работников при заключении контракта, направленных на улучшение условий труда работающих, поддержку низкооплачиваемых категорий работников.
Соглашение направлено на дальнейшее совершенствование взаимодействия между Министерством здравоохранения Республики Беларусь и отраслевым профсоюзом и выступает в качестве одного из правовых средств регулирования трудовых отношений, устанавливает минимальные, обязательные для применения социальные гарантии на уровне отрасли и будет служить основой для заключения коллективных договоров.
ОСНОВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
МЕТОДИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ
ПРОЕКТ МАКЕТА КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА (для организаций негосударственной формы собственности)
Методические рекомендации по подготовке, принятию и контролю за выполнением коллективного договора
