Итоги работы по осуществлению общественного контроля за соблюдением законодательства о труде в 2023 году подвели в Минском городском комитете Белорусского профсоюза работников здравоохранения.
Находясь в авангарде защиты трудовых прав и законных интересов работников столичного здравоохранения, Минская городская организация БПРЗ осуществила общественный контроль за соблюдением нанимателями трудовых, социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза в 57 организациях здравоохранения Минска.
– Всего за прошлый год было проведено 12 проверок и 45 мониторингов, – рассказала главный правовой инспектор труда Минского горкома БПРЗ Алла Авдеенкова. – Выявлено 114 нарушений законодательства о труде. Требования профсоюза об устранении нарушений во всех случаях были удовлетворены.
Алла Авдеенкова уточнила, что наиболее часто в ходе мониторингов (проверок) устанавливались следующие нарушения: привлечение работников к работе сверх продолжительности рабочего времени по основной работе без согласования с профсоюзом; несоблюдение требований трудового законодательства при расторжении трудовых отношений по инициативе нанимателя о предварительном уведомлении или согласии профсоюза; нарушение порядка и сроков применения дисциплинарных взысканий; невыполнение условий коллективного договора по выплате работнику выходного пособия в размере 2-х недельного среднего заработка.
При осуществлении общественного контроля в 30 случаях были установлены нарушения порядка и сроков применения дисциплинарных взысканий в отношении работников. В частности, без согласия с вышестоящим профсоюзным органом было наложение дисциплинарного взыскания на председателя профкома произведено, что является невыполнением нормы колдоговора. Нанимателю было рекомендовано отменить дисциплинарное взыскание и выплатить сумму неправомерно сниженной премии. 27 дисциплинарных взысканий были отменены.
По просьбе членов профсоюза в 2023 году составлено 4 процессуальных документа: 3 исковых заявления в суд и одно заявление об отмене дисциплинарного взыскания в комиссию по трудовым спорам, которое в итоге было рассмотрено в пользу работника.
Правовая помощь оказывалась также и работникам, пострадавшим от противоправных действий третьих лиц при исполнении ими должностных обязанностей.
– Профсоюз помог составить исковое заявление в суд о взыскании морального вреда, причиненного работнику одного из столичных учреждений. Суд иск удовлетворил. В пользу работника с правонарушителя взыскан моральный вред в размере 3 тыс. рублей, – привела пример Алла Авдеенкова.