Владимир Плыткевич: крепкое социальное партнерство выгодно и профсоюзу, и нанимателю, и трудовому коллективу
Это подчеркнул председатель Витебской областной организации БПРЗ, выступая на отчетно-выборной конференции первичной профсоюзной организации Новополоцкой центральной городской больницы.
– На данный момент медучреждение является одной из сильнейших организаций в области, – акцентировал Владимир Плыткевич. – А крепкое социальное партнерство профсоюза и нанимателя обеспечивается успех трудовому коллективу в любых начинаниях.
Он также отметил активное участие членов первичной профсоюзной организации в профессиональных, культурных и спортивных мероприятиях международного, республиканского и областного уровней.
– На 1 января 2024 года охват профсоюзным членством в учреждении составил 99%. Этот показатель достигнут и стабильно удерживается благодаря совместным усилиям администрации, профактива и всей первичной профсоюзной организации учреждений, – отметила председатель профкома Алеся Коваленко, подводя итоги работы первички за прошедшие 5 лет.
Она также отметила, что за период с 2019 по 2024 год были опробованы новые методы и формы работы профсоюза, все вопросы с нанимателем и администрацией, решаются путем конструктивного диалога в интересах работников.
– С 1 сентября 2024 года, в учреждении у всех медицинских работников установлена надбавка по контракту 50 процентов. Это стало возможным благодаря совместным усилиям профсоюзов разных уровней. Для других категорий работников она установлена в размере не менее 30 процентов, – подчеркнула она.
В центре внимания администрации и профсоюзного комитета оказание практической помощи сотрудникам в создании комфортных условий на рабочих. В отчетном периоде на выделенные средства из профбюджета было приобретено более 600 единиц электро-бытового оборудования для оснащения комнат отдыха и приема пищи сотрудников.
Постоянно совершенствуется работа первички по защите трудовых прав, социальных гарантий и профессиональных интересов сотрудников. Эффективная работа с молодыми специалистами помогает поддерживать уровень закрепляемости кадров, разрабатывать мероприятия для их адаптации и мотивации. Кадровая политика больницы ориентирована на повышение профессиональных качеств работников.
На постоянном контроле у администрации и профсоюзного комитета находится жилищный вопрос. За отчетный период 74 медицинских работников получили арендные квартиры.
Мероприятие прошло с участием председателя городского объединения профсоюзов Алеси Садовской и социального партнера, главного врача больницы Ирины Шеменковой. Делегаты конференции единогласно признали работу профсоюзного комитета за отчетный период удовлетворительной и единогласно проголосовали за избрание председателем первичной профсоюзной организации Новополоцкой центральной городской больницы Алесю Коваленко на новый срок.
Лидер отраслевого профсоюза области Владимир Плыткевич поблагодарил главного врача учреждения за социальное партнерство и его отношение к профсоюзным мероприятиям, которые позволяют реализовываться коллективу в самых разных областях.
– Новополоцк известен своими яркими и запоминающимися мероприятиями, которые проводятся на высоком уровне, с творческим и креативным подходом, – отметил он.
Завершилось мероприятие церемонией награждения. Профсоюзные награды лучшим работникам больницы вручил председатель Витебской областной организации БПРЗ Владимир Плыткевич.
В частности, нагрудного знака отличия Белорусского профсоюза работников здравоохранения «Лучший наставник» удостоена Людмила Рудова, врач офтальмолог (заведующий). Также нагрудный знак «За заслугі ў развіцці галіновага прафсаюзу» Белорусского профсоюза работников здравоохранения вручен Дарье Ясюкевич, экстренному рентгенолоборанту рентгеновского отделения.
Ряду сотрудников были вручены почетные грамоты и Благодарности президиума областного комитета Витебской областной организации БПРЗ.
